Consultoria

As organizações com alto rendimento são ágeis e fortemente alinhadas em objetivos comuns. Têm os líderes certos nas funções certas a pensarem a estratégia, mas mais que isso a implementarem ações estratégicas com as suas equipas. É por isso que hoje as Pessoas e a sua capacidade para transformarem conhecimento, talento e colaboração em resultados organizacionais são a principal vantagem competitiva.

O High Play Institute com a sua área de Consultoria ajuda-o a gerir e antecipar as mudanças, tendo como suporte a premissa que uma cultura de alto rendimento alinha e envolve sempre as pessoas. É nesse sentido que suportamos processos de transformação que se pretendam sustentáveis no futuro.

Hr Advisory

A metodologia abrangente de Transformação de RH do High Play Institute concentra-se num forte alinhamento das Práticas de Gestão das Pessoas com a estratégia, processos, governança, organização, capacidade e sistemas que são críticos para o sucesso de RH.

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Assessment

Acreditamos que o fator crítico para o alto rendimento sustentável nos negócios depende de um ligação forte entre liderança e captação/identificação/retenção/desenvolvimento de talentos capazes de criar e valor e capacidade futura para a organização. Aplicamos metodologias de assessment, assessment centre e develpoment centre que lhe permitem suportar um modelo fiável e experiencial que analisa de forma muito concreta o potencial das suas pessoas para que possa tomar decisões estratégicas e preparar o futuro.

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