Week Tips#145 - Equipas que funcionam

terça, 12 dezembro 2017 17:58

"As equipas não procuram o consenso; elas procuram as melhores respostas." - John R. Katzenbach & Douglas K. Smith

 

Trabalhar em equipa pode ser uma moda que nem sempre é útil para as empresas. As equipas que realmente funcionam promovem tanto o trabalho individual como o trabalho em colaboração. Há que destruir alguns mitos para que as equipas funcionem. Para isso concentre-se em questões simples mas que realmente importam:

  • Crie um sentido de Missão e Propósito – uma equipa tem de sentir que tem um ‘mandato’ que funciona como um verdadeiro GPS para cada um dos membros que a compõem.
  • Provoque a diversidade com equilíbrio – faça com que um mix de competências funcione, e tenha a noção que, para isso acontecer, a atitude de cada um conta mais que a sua capacidade técnica ou habilidade para o negócio.
  • Defina os valores – quais os comportamentos que são aceites e não aceites na equipa? Que regras de ouro todos, sem exceção, têm de respeitar? Não facilite neste ponto!
  • Compromisso – há que clarificar quem faz o quê e quando, de forma a não sobrarem duvidas e todos honrarem os compromissos.
  • Crie um ambiente de responsabilização – todos têm de fazer a monitoria do trabalho de todos, ‘cobrando’ compromissos individuais e de pequenos grupos dentro da equipa. Crie o sentimento que a equipa está a 'fazer acontecer’.
 

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